嘉興市人力社保局發(fā)布一批穩(wěn)就業(yè)、幫企業(yè)優(yōu)惠政策
（2月4日）
一、關(guān)于企業(yè)要維護好職工權(quán)益的問題
1、企業(yè)須保留工作崗位并不得解除勞動合同。對新型冠狀病毒感染者、疑似病人、密切接觸者在隔離治療或醫(yī)學(xué)觀察期間以及因各地采取封閉疫區(qū)等緊急措施不能按期返崗的職工，企業(yè)須保留工作崗位并不得解除勞動合同。
2、要保障職工的工資待遇。對新型冠狀病毒感染者、疑似病人、密切接觸者在隔離治療或醫(yī)學(xué)觀察期間，企業(yè)應(yīng)當(dāng)支付職工正常的工資報酬。對因政府采取封鎖疫區(qū)等緊急措施導(dǎo)致職工不能按期返崗的，企業(yè)應(yīng)按照停工、停產(chǎn)規(guī)定支付職工報酬，給職工吃下“定心丸”，早日返回到工作崗位。
二、關(guān)于實施援企穩(wěn)崗政策，支持企業(yè)盡快恢復(fù)生產(chǎn)的問題
1、繼續(xù)實行階段性降低失業(yè)保險費率、工傷保險費率的政策，對困難企業(yè)開展職工在崗培訓(xùn)的補貼政策，對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè)，可返還其上年度企業(yè)和職工實際繳納失業(yè)保險費的50%。
2、2020年度繼續(xù)實行社保費返還政策。對符合條件的企業(yè)，將按企業(yè)和職工實際繳納上一年度社會保險費的一定比例返還給企業(yè)。
3、對受疫情影響，面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難，確實無力足額繳納社會保險費的中小企業(yè)，按規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)后，可緩繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險費，緩繳期最長6個月。緩繳期滿后，企業(yè)足額補繳緩繳的社會保險費，不影響參保人員個人權(quán)益。
三、在當(dāng)前形勢下，人社部門要更好地服務(wù)企業(yè)用工需求的問題
為滿足企業(yè)和廣大求職人員招工和應(yīng)聘的需要，市人社局將從以下幾個方面服務(wù)企業(yè)用工需求：
開辟“網(wǎng)上人力資源市場”服務(wù)。將線下招聘轉(zhuǎn)為線上招聘，在嘉興人事人才網(wǎng)開辟“春風(fēng)行動·就業(yè)援助網(wǎng)上專場招聘會”專欄，企業(yè)可免費發(fā)布招工信息，目前已有600多家企業(yè)發(fā)布了近1.5萬個崗位。另外，各縣市區(qū)人社部局也已全部開通了網(wǎng)上專場招聘專欄。同時，通過微信公眾號、手機APP等及時推送崗位信息，幫助企業(yè)復(fù)工后招收勞動力和引進人才。
開通高校就業(yè)網(wǎng)招聘渠道。積極幫助企業(yè)對接國內(nèi)高校就業(yè)網(wǎng)站，征集我市企業(yè)引才的崗位需求，與國內(nèi)知名高校、職業(yè)院校進行對接，開展“千企業(yè)百校行”網(wǎng)上招聘活動。
加大本地勞動力招聘力度。計劃由各縣（市、區(qū)）人社局牽頭，以鎮(zhèn)、村為單位，發(fā)揮網(wǎng)格員作用，全面調(diào)查摸底當(dāng)?shù)貏趧恿Y源，組織開展本地勞動力“余缺調(diào)劑”， “一對一”對接有用工需求的企業(yè)。同時，發(fā)揮市場中介在服務(wù)企業(yè)用工中的積極作用，可通過政府購買服務(wù)的方式，支持人力資源公司幫助企業(yè)開展網(wǎng)上招聘等。
下一步人社部門還將加大工作力度，支持企業(yè)做好穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)增長工作，同時也歡迎社會各界給予大力支持和監(jiān)督，監(jiān)督電話是0573-82224995。
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